评职称没有明确规定需要发表论文还应该发吗？

现在评职称，很多地方都是说不唯论文，也有些地方并没有明确指出需要论文，那么这种情况下还需要发表论文吗？

这里讲一下遇见过一个评职称的朋友，在当地评中级职称的时候，因为文件中并没有明确要求需要论文，就没有准备论文，也没有发表。他的一个同事觉得可以准备一篇，有备无患。结果两人各方面情况差不多，最后他没评上，他的同事却评上了。当然了，我举这个例子并不是说发了论文，就一定可以评上，只是要提醒大家，在往年都需要论文，或者没有明确指出需要发表论文的时候，我们完全可以准备一篇论文并且发表，这样不至于在要求上交材料的时候，缺少论文这个选项。

现在已经有一部分地区中级也不要求有论文，但是我个人还是建议备一篇，原因主要有两点。第一，在拿不准需要还是不需要的时候，就可以准备，因为评职称的时候，你准备越充分，越有优势。第二，在现在评职称竞争激烈的环境下，大家都没有准备的情况下，那么各方面条件一样，有论文的一方肯定会占优势。