在哪些期刊上发表职称论文有用？

哪些期刊不能发表职称论文？

我们都知道现在很多的企业单位都是需要进行评定职称的，而在规定的期刊上发表论文，都是对评定职称有很大作用的，对于很多的作者来说，在哪些期刊上发表职称论文也是特别关心的，今天小编就带着一起来了解一下。

比如要申报正高级职称，是要求申报人在副高级职称以来，由本人独立撰写或者第一作者撰写，在国家权威期刊上发表专业学术论文，也就是核心期刊或者SCI或者EI论文，学术期刊级别尽量要是核心类的，普刊作用就不太大，当然也不能是增刊、副刊、专刊、专辑等不被认可的假刊。

而申报副高职称，要求申报人在中级职称以来，由本人独立撰写或者第一作者身份撰写，在省级以上学术刊物上发表专业学术论文，也就是省级期刊、国家级期刊都行，当然发表在核心期刊上也是可以的，但是增刊、副刊、专刊、论文集是不能用的。

作者要申报中级职称，可能也是第一次发表论文，可能对于刊物要求就不那么高，只要是国内CN期刊上正规出版发行的就行，不需要太高的级别，一般是省级刊物论文1-2篇就可以了，但是需要有国内国际双刊号，增刊、副刊、专刊、专辑是不受认可的。

评职称除了在学术期刊发表论文外，著作教材也是可以加分的，比如本人独立撰写或者第一作者出版本专业专著教材，可以相当于国家级期刊论文。如果是在专著教材上撰写3万字，那就相当于省级期刊论文。具体也要和大家的评职单位要求有一定的关系。

选择论文发表学术期刊是很多作者比较头疼的问题，面对如此众多的学术期刊，确实很容易让人眼花缭乱，因此大家在期刊的选择上要慎重再慎重，对于期刊选择有不明白的也可以随时联系期刊天空的在线老师。

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